浪潮集团执行副总裁徐宏伟表示,“浪潮卓数发展很快,五六年时间业绩做到了细分领域的前三名,大约在2025年会有IPO上市计划。”
◆导报记者 段海涛 济南报道
山东产权交易中心信息显示,浪潮卓数大数据产业发展有限公司(简称“浪潮卓数”)增资扩股项目正在挂牌,拟增资金额不低于1亿元。此前的9月份,浪潮卓数刚被曝出在2025年会有IPO上市计划。
经济导报记者注意到,浪潮集团作为中国领先的云计算、大数据服务商,拥有浪潮信息(000977.SZ)、浪潮软件(600756.SH)、浪潮数字企业(00596.HK)三家上市公司,近几年也不断在培育后备上市企业,浪潮云信息技术股份有限公司(简称“浪潮云”)正处于上市辅导期。浪潮集团何时能在云计算、大数据领域收获新的上市公司,颇为让人期待。
浪潮卓数营收
连续翻番增长
挂牌信息显示,浪潮卓数注册资本30000万元,本次拟采用增资扩股方式征集一家战略投资方,本次增资拟新增注册资本5000万元,占增资后企业注册资本的14.29%,增资额不低于10000万元,募集资金总额超出注册资本部分计入资本公积。
经济导报记者了解到,浪潮卓数成立于2017年6月,注册地位于无锡市经济开发区,法定代表人为张帆,浪潮软件科技有限公司出资20000万元占比66.67%,无锡市太湖新城发展集团有限公司出资10000万元占比33.33%。
公开信息显示,浪潮卓数是浪潮集团旗下快速成长的大数据公司,重点面向政府、企业客户提供数据采集、数据治理、数据分析及可视化、数据流通、数据安全为主的大数据产品及解决方案,曾连续5年入选“中国大数据企业50强”。
据财联社9月报道,在2023 inclusion·外滩大会举行的“数实融合,产业数字化新动能”分论坛上,浪潮集团执行副总裁徐宏伟表示,“浪潮卓数发展很快,五六年时间业绩做到了细分领域的前三名,大约在2025年会有IPO上市计划。”
财务数据显示,浪潮卓数近3年营收快速增长,但净利润处于亏损状态。2020年-2022年,浪潮卓数营业收入分别为10476.67万元、22458.76万元、50558.23万元,净利润分别为-4388.92万元、-3758.11万元、-3238.49万元。2023年上半年,浪潮卓数营业收入为25322.57万元,净利润为-2880.18万元。
“营业收入连续两年增长超过100%,说明公司业务规模快速扩大,净利润为负可能意味着公司为了业务增长,让渡了一部分利润。”济南长期从事财务工作的张雷向经济导报记者表示,财务数据显示浪潮卓数近几年成长性良好,亏损也处于收窄的过程中,未来一旦公司业绩改善,IPO将更具竞争力。
经济导报记者了解到,此次浪潮卓数增资扩股,征集的战略投资方须以联合体形式报名,且联合体须由7-8家投资者组成；联合体成员至少有2只在中国证券投资基金业协会备案的基金；联合体成员具备投资大数据相关行业企业的投资经验,可提供大数据行业客户资源的优先。
挂牌信息显示,增资后浪潮卓数各方的出资比例为:浪潮软件科技有限公司占比57.14%,无锡市太湖新城发展集团有限公司占比28.17%,战略投资方占比14.29%。
浪潮云已IPO辅导一年半
相比于浪潮卓数,浪潮云的IPO上市计划更为明确。
10月10日,中信证券向山东证监局递交了浪潮云IPO辅导工作进展情况报告(第六期),在此前的2022年4月19日,浪潮云在山东证监局进行了辅导备案,截至目前辅导时间已经达到了一年半。
中信证券在报告中表示,浪潮云目前在辅导中存在的问题是关于关联交易方面的。据介绍,浪潮集团为国内领先的新一代信息技术龙头企业,旗下浪潮信息为国内服务器行业龙头。浪潮云与浪潮集团有限公司及其下属企业(以下简称“浪潮”)存在较多关联交易,关联交易主要为向浪潮采购服务器、存储、网络设备等硬件基础设施形成的关联采购,关联交易发生具有必要性及合理性。
中信证券的辅导工作小组在本期辅导工作中,持续对浪潮云与浪潮集团的关联交易进行梳理,取得了有关的合同、发票、凭证等底稿,核查了交易的真实性、交易发生的必要性与合理性、交易价格的公允性。辅导工作小组下一步计划深入分析上述交易的毛利水平,并持续关注关联交易的完整性。
据介绍,浪潮云是首批国家机关云服务供应商,已服务245个省市政府,20000个政府部门,政府应用60000+,服务人员8.7亿,企业客户128万个,生态伙伴1000+。浪潮云连续3年蝉联中国数字政府数据治理市场第一位,蝉联中国政府大数据市场地位与发展能力双料第一,跻身中国医疗云市场TOP3,位居中国云原生安全市场第一位。
赛迪顾问近期发布的《2023中国行业云市场研究报告》显示,浪潮云以发展能力第一的成绩,连续2年跻身中国行业云市场领导者象限,成为推动实体行业数字化转型的主力军。
对于IPO辅导工作何时能结束,中信证券在辅导工作报告中并未说明,仅表示在下一阶段将将会同各中介机构继续对浪潮云进行全面尽职调查,梳理相关问题并督促辅导对象进行整改；同时,督促接受辅导人员继续进行全面的法规知识学习或培训。
